当社グループは、企業理念に基づき、時代の流れを着実に捉えながら、広い視野と見識を 持ち、変化に向き合える人材の育成に専心し、従業員のエンゲージメントを向上させると 共に、徹底した顧客指向によって、社会からの期待と信頼に応える企業として、さらなる 飛躍を図ってまいりたいと考えております。

人的資本を企業の成長の柱に据えて、多様な人材が主役となり、従業員一人ひとりの成長 が企業の成長につながり、企業の成長がさらに従業員の成長を促すという好循環を実現す るため、この度、「人材育成方針・社内環境整備方針」を策定いたしました。

人材育成方針

従業員の自律的なキャリア形成、スキルアップ・資格取得のための様々な成長の機会を提供するとともに多種多様な強みを持ち、能力を発揮できる人材や、情熱を持って顧客満足を追求する、次世代を担う人材の採用・育成に努めます。

社内環境整備方針

ステークホルダーの多岐にわたるニーズに応えるため、人材の多様化を推進し、幅広い知識、価値観をもとに、サービスを生み続けられるための社内環境の整備を推進します。
また、働く私たちの幸福度を向上させるべく、職場の安全と心身の健康を守るとともに、人権を尊重し、差別のない健全な社内環境の確保に取り組みます。